Назначение Асель Кадыровой на должность внештатного невролога вызвало скандал
KG

Назначение Асель Кадыровой на должность внештатного невролога вызвало скандал

Все самое интересное в Telegram

Недавнее назначение Асель Кадыровой на должность главного внештатного детского невролога Министерства здравоохранения вызвало волну недовольства среди медицинского сообщества.

Сообщается, что 15 врачей отделения неврологии Национального центра охраны материнства и детства (НЦОМиД) подали заявления об увольнении в знак протеста против этого решения. По их мнению, кандидатура Кадыровой была выбрана без учета мнения специалистов и не соответствует требованиям, предъявляемым к данной должности. Врачи опубликовали открытое обращение в соцсетях, а также направили письма в администрацию президента Садыра Жапарова и в ГКНБ.

"Вместо поддержки врачей, которые десятилетиями работают в государственных стационарах третичного уровня за 25–30 тыс. сомов в месяц, сохраняют дежурства, ведут тяжелых детей и развивают науку, сегодня фактически предлагается унизить государственную службу, поставив во главе детской неврологии человека из частной амбулаторной медицины. Речь идет о кандидате медицинских наук Асель Кадыровой, чья основная занятость - платный прием в частной клинике "Кортекс". Амбулаторная работа важна, но она не равна компетенциям третичного уровня и не дает того управленческого и клинического опыта, который требуется главному внештатному детскому неврологу страны", - говорится в обращении врачей.

Они отмечают, что по требованиям действующего положения о главных внештатных специалистах МЗ КР кандидат должен быть сотрудником подведомственной Минздраву организации, иметь подтвержденный стаж именно на третичном уровне, регулярно участвовать в междисциплинарных консилиумах, государственных комиссиях, в разработке и внедрении клинических руководств и регистров, а также быть независимым от конфликта интересов.

"Биография Асель Кадыровой указывает на амбулаторно-коммерческий профиль, отсутствие текущей работы в республиканском стационаре, отсутствие документированного системного участия в национальных регистрах и протоколах, опыт ведения преимущественно поликлинических случаев. Это означает, что ее квалификационные компетенции и управленческая зрелость не соответствуют критериям главного внештатного специалиста: нет ежедневной ответственности за тяжелых стационарных пациентов (СМА, демиелинизирующие и другие орфанные заболевания), нет практики координации высокотехнологичной помощи и независимой экспертизы качества на уровне всей страны. Дополнительно аффилированность с частной структурой создает устойчивый риск конфликта интересов при маршрутизации пациентов, влиянии на протоколы и ресурсные решения.

Такое назначение - это не только "плевок" в адрес государственных врачей, работающих на энтузиазме и удерживающих систему, но и прямой удар по уровню знаний и медицинской науки в Кыргызстане: демотивация кадров, разрыв преемственности, поздняя диагностика и задержки патогенетической терапии", - говорится в обращении.

В Минздраве не намерены менять решение о назначении Кадыровой.

"Приказ о назначении Асель Кадыровой на должность главного внештатного детского невролога отменять не будут. Асель Кадырова - грамотный, прогрессивный и, главное, порядочный специалист, опирается на доказательную медицину и постоянно повышает квалификацию и свои знания", - сообщили Kaktus.media в ведомстве со ссылкой на министра Эркина Чечейбаева.

Редакции не удалось связаться с самой Асель Кадыровой, чтобы узнать ее мнение о противостоянии врачей. Между тем скандал вышел за пределы медицинского сообщества. Депутат Дастан Бекешев также выразил свое мнение по данному поводу. Он назвал эту ситуацию попыткой шантажа.

"Корифеи-неврологи, которые работают в этой сфере по 30–40 лет, пишут, что им было больно это узнать, они почувствовали себя униженными и оскорбленными, поскольку, по их словам, некомпетентные люди занимают такую внештатную должность. Они готовы все уволиться, если министр не отменит свой приказ. Они обратились в ГКНБ и Жогорку Кенеш.

На самом деле плохо, когда люди, привыкшие работать по 30 лет, даже будучи профессионалами, не пускают в свою сферу новую, свежую кровь. Нужно всегда давать возможность новому человеку проявить себя, показать свои качества. И только спустя какое-то время можно сказать, справился он или нет", - написал он.

Есть тема? Пишите Kaktus.media в Telegram и WhatsApp: +996 (700) 62 07 60.
url: https://oper.kaktus.media/530888